为什么人类一旦对一个人有了偏见,无论她做了什么都是错的

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发表于 2019-4-17 15:20:35 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本帖最后由 黄阿达 于 2019-4-17 15:29 编辑 * e7 A7 g5 Q9 u- M% s
; P% ~7 o( I4 c/ [; J7 y1 V0 ?
为什么人类一旦对一个人有了偏见,无论她做了什么是对是错都会被认为是错的是愚蠢和多此一举的?
1 d/ q2 `) t6 X# E4 N; F; W 1 ^/ _; _0 A; O" u" ^8 j6 `: |( f
大家对职场上这种针对新人的偏见怎么看?
% Y4 G* Y5 K9 s  G& A, ~
合理期待

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发表于 2019-4-17 16:48:22 | 只看该作者
凡事都有双面性,与其纠结领导是不是在故意刁难你,不妨从自身找找原因。心胸狭隘的领导还是少数,毕竟是一个团队的人。想想自己是不是真的做错了,或者说自己的言语有不恰当的地方,如果都不是,可以选择离职嘛。

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发表于 2019-7-3 21:07:31 来自手机 | 只看该作者

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发表于 2019-7-3 21:09:39 来自手机 | 只看该作者

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发表于 2019-7-3 21:11:02 来自手机 | 只看该作者

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发表于 2019-7-3 21:11:29 来自手机 | 只看该作者
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